Sideverdier for «LB-2017-110796»
«Lagmannsretter»-verdier
1 rad lagres for denne siden| Field | Felttype | Value |
|---|---|---|
| Instans | String | Borgarting lagmannsrett - Dom |
| Dato | Date | 2018-04-26 |
| Publisert | String | LB-2017-110796 |
| Stikkord | Liste over String, skilletegn: , | Arbeidsrett • Oppsigelse • Arbeidstakers forhold • Innplassering • Ordrenekt • Resignasjonsplikt |
| Sammendrag | Text | En 58 år gammel kvinne ble sagt opp fra stilling som porteføljeforvalter grunnet manglende utførelse av arbeid, manglende lydighet, samt manglende overholdelse av retningslinjer for hjemmekontor. Lagmannsretten var enig med tingretten i at oppsigelsen var saklig. Arbeidstakeren ble innplassert i stillingen i februar 2016, og sagt opp i juni 2016. Det var på det rene at arbeidstakeren ikke hadde utført arbeidsoppgavene, idet de nødvendige handelsfullmaktene ikke hadde blitt overført til henne. Lagmannsretten mente arbeidstakeren måtte bære ansvaret for at prosessen med å overføre handelsfullmaktene ikke ble igangsatt. Den manglende viljen til å igangsette prosessen skyldtes at arbeidstakeren motsatte seg innplasseringen. Etter lagmannsrettens mening hadde arbeidstakeren i en slik situasjon resignasjonsplikt. Når hun etter gjentatte oppfordringer ikke bidro til at prosessen med overføring av handelsfullmakter kunne komme i gang, med den følgen at arbeidsoppgavene i stillingen hun ble innplassert i ikke kunne utføres, innebar det etter lagmannsrettens syn ordrenekt. |
| Saksgang | Text | Oslo tingrett TOSLO-2016-131933 – Borgarting lagmannsrett LB-2017-110796 (17-110796ASD-BORG/02). |
| Parter | Text | A (advokat Hugo Rolf Hansen) mot DnB [avdeling] AS (advokat Anne Marie Due). |
| Forfatter | Liste over String, skilletegn: , | Thomas Chr Poulsen • Ingvild Mestad • Helen Sæter • Ann Suade Garcia • Harald Mikal Markussen |
| Lovhenvisninger | Wikitext | Arbeidsmiljøloven (2005) §15-1, §15-7 første ledd, §15-11, §15-12, kap4, Tvisteloven (2005) §19-8, §20-2, §20-5 |